Mitarbeiterbeurteilung

... integrative webbasierte Personalführung

Eine korrekte Mitarbeiterbeurteilung ist die Basis für ein konstruktives Mitarbeitergespräch und eine zielgerichtete Mitarbeiterentwicklung.

Ihr Nutzen • Alle relevanten Daten wie Stellenbeschreibung, Erwartungen, Zielvereinbarung und Beobachtungen sind für die Vorgesetzten bei der Erstellung der Mitarbeiterbeurteilung jederzeit verfügbar • Zeigt den Erfüllungsgrad der Mitarbeiterbeurteilung • Kann mit den persönlichen Zielvereinbarung MbO verbunden werden • Dient als Grundlage für eine gezielte Mitarbeiterförderung • Der Leistungsgrad der Mitarbeiterbeurteilung kann bei der Lohnfindung und bei Lohnrunden automatisch berücksichtigt werden • Umfangreiche Controllingfunktionen für Vorgesetzte und HR